OK26-resultatet – Hærens Konstabel- og Korporalforening

Resultatet er for nuværende ikke blevet endelig godkendt og implementeret. Der kan derfor ikke forvaltes efter det endnu.

Resultaterne er som følger: 

• Udnævnelsestidspunktet til konstabel for konstabelelever bliver svarende til udnævnelsestidspunktet for værnepligtige, der efter endt værnepligt ansættes som konstabler.
  
  
• Der kan ansættes som konstabel efter gennemført værnepligt.
  
  
• Perioden før der kan ansættes og aflønnes som konstabel for militære lærlinge nedsættes fra 12 måneder til 11 måneder.
  
  
• Det bliver muligt at ansætte på reservekontrakt efter gennemført værnepligt.
  
  
• Overenskomstansatte konstabler bliver indplaceret på faglært basisløn efter 4 års ansættelse som konstabel.
  
  
• Tjenestemandsansatte konstabler ydes et pensionsgivende tillæg på 32.911 kr. årligt efter 4 års ansættelse som konstabel.
  
  
• Overenskomstansatte korporaler bliver indplaceret på faglært basisløn.
  
  
• Tjenestemandsansatte korporaler ydes et pensionsgivende tillæg på 32.903 kr. årligt.
  
  
• Der indføres et pensionsgivende anciennitetstillæg for konstabler og korporaler efter 6 års ansættelse som konstabel eller korporal på 14.989 kr.
  
  
• Anciennitetstillægget efter 8 års ansættelse som konstabel eller korporal forhøjes med 1.686 kr.
  
  
• Pensionsbidraget hæves fra 15 til 16 pct. for både basisløn og tillæg.
  
  
• Der indarbejdes et forståelsespapir om pligtig afgangsalder for overenskomstansatte omfattet af civilarbejderloven.

Periodeprojekter
Parterne har aftalt at videreføre periodeprojektet om forenkling af ydelser for deltagelse i den internationale militære og beredskabsmæssige opgaveløsning. Derudover har parterne aftalt et nyt periodeprojekt om faglært løn efter gennemført erhvervsrettet konstabeluddannelse (EKU).